• Fomentación de un entorno laboral seguro para las personas sexualmente diversas dentro de las empresas costarricenses 

  Romero Salas, Mariela (2022)

• Recursos humanos: su papel ante las nuevas tendencias y retos empresariales costarricenses, como resultado de la pandemia por la COVID-19 

  Fuentes Fernández, Andrea Magaly (2022)

• ¿Cómo prevenir la discriminación laboral en los entornos de trabajo en las empresas públicas y privadas en Costa Rica? 

  Piedra Fallas, Mildred Andrea (2022)

• El empleo pleno y productivo y el trabajo decente 

  Chacón Morales, Mariana (2020)

• Estrategias de recursos humanos para la mejora de la productividad bajo la sombrilla de respeto e inclusión laboral en empresas del sector de servicios en la Gran Área Metropolitana durante 2022 

  Gonzalez Gonzalez, Esteban (2021)

• La implementación de metodologías ágiles dentro del sector privado con el fin de incrementar la motivación y el sentido de pertenencia de los colaboradores 

  Mora Fieberg, Katharina (2021)

• ¿Cuáles son las estrategias para enfrentar los principales retos a los que se enfrentan las empresas multinacionales al incorporar dentro de su planilla población con discapacidad? 

  Sánchez Cerdas, Mónica Patricia (2021)

• ¿Como asegurar una correcta gestión de RRHH durante y después de la situación del COVID 19? 

  Jimenez Alvarado, Stissy (2021)

• Estrategias de capacitación y desarrollo para las empresas del sector servicios a partir de los retos organizacionales en el corto plazo 

  Loáiciga Ulloa, Andrés Fernando (2022)

• Retos y Oportunidades del turismo sostenible en la zona de Guanacaste 

  Gutierrez Castro, Cristina Eugenia (2022)

• Recomendaciones de recursos humanos para la gestión de la experiencia del colaborador en empresas tecnológicas del sector privado en el Gran Área Metropolitana durante el segundo semestre de 2022 

  Polanco Romero, Victoria María (2022)

• Recomendaciones de gestión bajo la sombrilla de liderazgo estratégico en empresas del sector servicios de la Gran Área Metropolitana en el corto plazo 

  Araya Paniagua, Guillermo Marcos (2022)

• Estrategias de recursos humanos para una experiencia del colaborador integral en empresas de manufactura de la Gran Área Metropolitana en el corto plazo 

  Flores Mora, Rebeca (2022)

• Recomendaciones para los departamentos de recursos humanos en empresas tecnológicas con miras a la desconexión laboral como parte de la gestión del talento humano en el segundo semestre 2022. 

  Salas Molinari, Ana (2022)

• El Valor del Talento Humano en las organizaciones y cómo retenerlo 

  Mora Álvarez, Melania de los Ángeles (2016-10-28)

• Inclusión laboral de las personas con discapacidad en las empresas de servicios costarricenses: implicaciones para las empresas y los colaboradores con discapacidad 

  Canossa Montes de Oca, Héctor Andrés (2017-01-01)

• Asesorías innovadoras en Recursos Humanos para las Pymes, mediante el aprovechamiento del uso de Internet. 

  Vega Artavia, Nydia Isabel (2012-12-27)

• Emprendedurismo social en las empresas costarricenses 

  Castillo Masís, Jenny Marcela (2013-06-26)

• Gestión Internacional del recurso humano y su importancia para el Desarrollo Económico Local: el caso de la Región Huetar Norte de Costa Rica 

  Acuña Murillo, David Gerardo (2012-12-27)

• Eliminando la pobreza extrema en MEAGUIL S.R.L. 

  Aguilar Santillán, María Emilia (2014-12-12)

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